В рамках проведення Національного тижня безбар’єрності, з метою формування в українському суспільстві культури безбар’єрності, підвищення обізнаності, 27.05.2026 року на базі Олександрійського міськрайонного центру зайнятості було проведено семінар з роботодавцями суб’єктами господарювання – юридичними та фізичними особами. У заході взяла участь заступник начальника ДПІ - начальник Олександрійського відділу обслуговування платників Олександрійської ДПІ Головного управління ДПС у Кіровоградській області Тетяна Єрмакова.
Під час семінару Тетяна Єрмакова зазначила, що безбар’єрність у податковій - це створення рівних умов для всіх платників податків під час отримання послуг. Вона охоплює як фізичну можливість, це - пандуси та кнопки виклику модераторів , так і цифрову доступність, а саме електронні сервіси. Особлива увага приділяється розвитку дистанційних сервісів, які дають змогу отримувати необхідні послуги без відвідування установ . Це дозволяє економити час та робить взаємодію з податковою службою більш комфортною і доступною. Основними інструментами у дистанційному спілкуванні є Електронний кабінет платника податків та мобільний застосунок «Моя податкова». Посадовиця акцентувала увагу учасників заходу, що розвиток онлайн-сервісів для надання платникам якісних та зручних послуг залишається одним із пріоритетних напрямків роботи ДПС, особливо в умовах воєнного стану.
Тетяна Єрмакова повідомила, що з 21 травня 2026 року в Олександрійській ДПІ розпочав роботу онлайн - пункт Офісу податкових консультантів Головного управління ДПС у Кіровогорадській області. Офіс податкових консультантів – це новий сервіс Державної податкової служби України, створений для підтримки бізнесу та громадян.
Він створює можливості для платників податків:
- отримати індивідуальні консультації висококваліфікованих фахівців податкових органів;
- планувати податкові зобов’язання;
- розуміти та правильно застосовувати норми законодавства;
Місія – забезпечити своєчасне, повне та зрозуміле інформування платників, допомогти уникнути порушень та зменшити кількість конфліктних ситуацій, перетворивши податкову взаємодію з бізнесом та громадянами на партнерство.
Фахівці Олександрійського міськрайонного центру зайнятості докладно розповіли про грантові програми, які можна отримати як суб’єктам господарювання так і ветеранам війни. Найбільш поширенішою з яких є «Власна справа», умовою отримання якої є формування бізнес - плану з реальними цифрами. Також власник бізнесу повинен взяти одного найманого працівника при сумі гранту до 150 тис. та двох найманих працівників – при гранті до 250 тис. Грант надається строком на 3 роки, а найманий працівник повинен працювати протягом усього періоду. По завершенню заходу учасники отримали відповіді на питання, які їх цікавили.